如何更好防范和化解金融風險？如何更好服務實體經濟？成為擺在金融機構面前兩道終極命題。而如何破題，實質是對金融機構綜合競爭能力的一次再塑造。 在11月22日，由中國經營、中國社科院及中經新金融研究院共同主辦的主題為“聚變——金融的新時代”的2017卓越競爭力金融峰會上，各方金融機構、金融科技公司以及專家學者，深入探討了在2017年新的宏觀經濟和市場的變化下，金融機構應該如何在防控系統性金融風險的前提下，做好服務實體經濟，實現脫虛向實。 憑借科學發展和優秀的管理機制拿下“2017卓越競爭力壽險公司”，百年人壽公司認為：優秀的企業文化、人才隊伍、創新發展的能力等核心優勢是打造“百年老店”品牌的重要戰略依據。據了解，百年人壽自成立伊始，一直從企業文化、人才建設等方面下大力度，努力構建可持續發展和有競爭力的企業平臺。 斬獲同類項的合眾人壽亦“穩健經營、擁抱創新”的子，發展迅猛。作為中型公司發展的典范，合眾人壽方面認為，穩健經營，探索養老，注重隊伍建設、走內涵價值發展之的同時，還要緊跟當前金融科技步伐，在人工智能方面有所布局。 這一特點，在具有傳統銀行基因的中銀三星人壽身上頗為明顯。在中國銀行2015年入主后，中銀三星人壽適應中國銀行發展戰略，進一步明確了“以價值為核心，做具有較好價值的銀行系壽險公司”的戰略定位，借助中國銀行客戶資源，為客戶提供綜合金融服務，客戶服務不斷升級。著力打造“輕便化”理賠服務，開通多種理賠服務渠道，簡化理賠手續，優化理賠流程。“讓客戶服務更簡單”成為中銀三星此次斬獲“2017卓越競爭力創新服務保險公司”項的理由。 專業與服務并重的金融機構，注定有一席之地。2017年，睿博財富提出“專業+服務”的概念，從專業金融角度幫助客戶量身定制財富管理方案，控制產品風險，成為行業內領先的財富管理專家。同時，睿博財富為用戶定制專屬財富規劃報告，提供全方位、度的優質服務。在專業與服務雙輪驅動之下，睿博財富斬獲“2017卓越競爭力財富管理公司”。睿博財富表示，未來將秉承“匠人”，沿著財富管理領域的賽道，為客戶打造個性化專業服務，以的格局繼續成為賽道領跑者。 對于科技金融類企業來說，越來越注重向傳統金融機構分享技術的同時，還要做好風控協作，從而助力實體經濟。 玖富普惠CRO劉波認為，實體經濟一定是經濟發展的根基。從金融脫虛向實的方面來看，所有金融活動都需要明確的場景。脫虛向實的過程中場景的明確常關鍵措施，也是金融活動中放在非常重要的上的。如何通過線上場景線下化，以技術支持的方式擴大實體經濟的獲客能力，是玖富集團致力研究布局的范疇。近年來，玖富集團動作不斷，始終圍繞金融科技服務實體經濟進行戰略布局。日前，玖富集團旗下玖富萬卡與中國銀聯分公司以及廈門國際銀行達成合作，三方將共同推廣銀聯二維碼支付，玖富萬卡還與國內知名實體企業華潤集團旗下的華潤通達成戰略合作，雙方將在大數據與人工智能等技術支持、小微金融用戶推薦、渠道合作、電商與金融科技資源共享等多個層面展開全方位的深度合作。這些都讓玖富“2017卓越競爭力新金融社會責任機構”項實至名歸。 榮膺“2017卓越競爭力金融科技影響力企業”的拉卡拉，是一家成立于2005年的綜合性普惠科技金融服務平臺。拉卡拉首批獲得了央行頒發的第三方支付牌照，憑借支付領域的深厚積累，在中國智能POS市場覆蓋率、支付手環全國開通率和社區金融自助終端網點量上均長期保持行業第一。拉卡拉公司認為，作為一家金融科技公司應當秉承金融、科技、創新、綜合的。拉卡拉打造底層統一，用戶導向的共生系統，為個人和企業用戶提供支付、征信、融資、社區金融等服務。 如何更好防范和化解金融風險？如何更好服務實體經濟？成為擺在金融機構面前兩道終極命題。而如何破題，實質是對金融機構綜合競..[詳情] 認清形勢，把握趨勢，國家政策導向，是第三方財富管理機構在財富管理市場獲得競爭優勢的重要條件。[詳情] 由《中國經營報》主辦的“2017（第十五屆）中國企業競爭力年會”于11月21日在舉行。主題為“中國式探索...[詳情] 推薦：
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